Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
Blog Article
Nous avons créé YoupiJobs pour surmonter les problèmes que nous rencontrions lors du recrutement.
Chercher un travail, ce n’est pas facile. Pendant nos études universitaires, chacun d’entre nous envoyé plus de 100 candidatures à chaque période de candidatures, investissant beaucoup de temps à trouver des opportunités correspondant à nos intérêts, entrant de façon répétitive les métaphores standards sur chaque formulaire. Nous essayions de rester organisés à l’aide de outils rudimentaires.
En explorant pratiquement tous les sites de recrutement, une chose est devenue évidente : il n’existe pas de solution idéale.
Nous avons donc décidé d’laisser nos études universitaires pour mettre au point un système efficace conçu pour simplifier le processus de recherche d’emploi.
Notre solution agit comme un accompagnateur complet d’optimisation des candidatures, vous accompagnant à chaque Lien vers le site étape du cheminement, de la découverte personnalisée d’opportunités à la réponse express, en passant par l’organisation optimisée.
Nos résultats
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont été soumises via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont accédé à le job parfait, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.
Une transparence absolue
Au fond, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous sommes toujours, des curieux en quête de solutions, devenus innovateurs. La protection de votre vie privée est une priorité, et nous croyons fermement que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre mission chez YoupiJobs est de vous aider à être embauché. Nous savons que proposer une solution unique pour les chercheurs d’emploi va optimiser la réception des offres et faciliter les recrutements pour les employeurs.
Nous utilisons vos préférences dans le but de vous guider de manière précise, simplifier vos envois de CV et faciliter des interactions avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne partageons à des partenaires extérieurs.
En définitive, nous promettons une communication honnête et ouverts sur les méthodes employées et leurs applications. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si vous adhérez.
Améliorons ensemble le recrutement pour toutes les parties impliquées.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Initiatrice
Report this page